职工社保和居民社保重复缴纳：原因、影响及解决之道

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缴纳双份社保，怎么办？什么？还有人缴纳双方社保的，不可能吧？但事实情况确实有，有些人自己有这种情况还不清楚，也有些人是清楚自己同时在缴纳两份社保，但抱着“多缴纳一份社保，养老和医保肯定可以多些保障”的错误幻想。那什么情况属于重复缴纳社保呢？假如你现在已经是两地重复在缴纳社保了，又该如何处理呢？

第一个问题：什么是属于重复参保的情况？

这里我们说的“重复参保”单单指：上班地单位缴纳的职工社保和户籍地老家缴纳的城乡居民社保，这两个社保重复在缴纳。而且由于这两个社保属于两个社保体系，同一个人同时是可以缴纳的进去的，而且还不违规。说的这里，我想大家应该清楚了 ，可以自己核对下 有没有这种情况。 比如：王大姐是四川人，现在在杭州一个单位上班，杭州单位给王大姐每月缴纳了杭州的职工社保（这个社保包括：养老、医疗、失业、工伤、生育五险），但在四川农村老家每年还同时在缴纳城乡居民医保（也就是我们俗称的新农合，费用为每年几百元，每个城市不一样），这种情况其实还是比较常见的。

第二个问题：两地重复参保到底有用吗？

首先，我们要明白的是，无论你缴纳了几份社保，你只能享受一份养老金和医保服务。这就意味着，如果你同时缴纳职工社保和居民社保，你可能无法同时享受到这两份保险的待遇。

但有人会讲，“反正老家缴纳的新农合价格又不贵，一年也就几百元而已，万一我在外地的单位辞职不干回老家生活，也就意味着单位那边的社保也就停缴了，但这个时候我老家的医保还可以用啊 ，不至于回老家看病没有医保报销了。” 从这个为了确保自己的医保无间断，也就是任何时候自己都有一个医保可以报销的万全之策来讲，是可以保留的。但是从长远来看，不管是养老保险还是医疗保险，这样重复参保意义不大，也不建议你这样操作，更多情况下是在浪费钱。

第三个问题：已经重复参保了，该怎么处理？

这个每个人的具体情况有很多不同，下面我给你几个处理的大方向，你就明白了。

1、 如果你们已经参加过职工社保10年以上的，不建议大家将社保转入到城乡居民社保。因为这样会使得你们无法享受到职工社保较高的退休金以及职工医保的终生医保服务。

2、如果你们临近退休时，职工社保未达到最低缴费年限的，在有相关政策的城市，尽量一次性补缴职工养老保险或申请办理延迟退休，以便退休后自身利益的最大化。

同时有两点需要大家注意：

当你们从城乡居民养老保险转入城镇职工养老保险时，缴费年限不会累计计算也不会折算，只会累计合并个人账户里的金额。城镇职工养老保险转入城乡居民养老保险时，年限是可以合并累加计算的。